![Prime de vacances SYNTEC : une prime de 13ème mois contractualisée au titre du salaire annuel ou des congés payés supra-légaux ne peuvent en tenir lieu Prime de vacances SYNTEC : une prime de 13ème mois contractualisée au titre du salaire annuel ou des congés payés supra-légaux ne peuvent en tenir lieu](https://www.lexplicite.fr/wp-content/uploads/2021/05/GettyImages-1142197514.jpg)
Prime de vacances SYNTEC : une prime de 13ème mois contractualisée au titre du salaire annuel ou des congés payés supra-légaux ne peuvent en tenir lieu
![ISRI-FRANCE (Siège) - ACCORD COLLECTIF SUITE A LA NEGOCIATION ANNUELLE OBLIGATOIRE PORTANT SUR LA REMUNERATION, LE TEMPS DE TRAVAIL ET LE PARTAGE DE LA VALEUR AJOUTEE DANS L'ENTREPRISE (ANNEE 2021) ISRI-FRANCE (Siège) - ACCORD COLLECTIF SUITE A LA NEGOCIATION ANNUELLE OBLIGATOIRE PORTANT SUR LA REMUNERATION, LE TEMPS DE TRAVAIL ET LE PARTAGE DE LA VALEUR AJOUTEE DANS L'ENTREPRISE (ANNEE 2021)](https://www.droits-salaries.com/628502239-isri-france/62850223900062-siege/media/image1.png)
ISRI-FRANCE (Siège) - ACCORD COLLECTIF SUITE A LA NEGOCIATION ANNUELLE OBLIGATOIRE PORTANT SUR LA REMUNERATION, LE TEMPS DE TRAVAIL ET LE PARTAGE DE LA VALEUR AJOUTEE DANS L'ENTREPRISE (ANNEE 2021)
![Indemnités de stages 2018 : montant minimum de la gratification et fiscalité - Guide épargne - FranceTransactions.com Indemnités de stages 2018 : montant minimum de la gratification et fiscalité - Guide épargne - FranceTransactions.com](https://www.francetransactions.com/IMG/png/capture5-2.png)